Ein Charaktertest ist, wie du auf den Erfolg anderer reagierst. Das gilt insbesondere dann, wenn sie dort erfolgreich sind, wo du selbst gescheitert oder frustriert bist. F. B. Meyer, ein englischer Schriftsteller und Pastor, erzählte einmal einigen seiner Freunde folgendes: „Es war leicht, für den Erfolg von G. Campbell Morgan zu beten, als er in Amerika war. Aber als er nach England zurückkehrte und eine Kirche in der Nähe meiner Kirche übernahm, war es etwas anderes. Der alte Adam in mir neigte zur Eifersucht, aber ich setzte ihm die Ferse auf den Kopf, und egal, ob ich mich meinem Freund gegenüber im Recht fühlte, ich war entschlossen, richtig zu handeln. Meine Kirche gab einen Empfang für ihn, und ich bestätigte, dass ich ihn gerne selbst hören würde, wenn es nicht notwendig wäre, dass ich am Sonntagabend predige. Das gab mir ein gutes Gefühl ihm gegenüber. Aber sieh nur, wie der liebe Gott mir aus meiner Not geholfen hat! Auf der einen Seite von mir predigte Charles Spurgeon und auf der anderen Seite G. Campbell Morgan. Beide waren so beliebt und zogen so viele Menschen an, dass unsere Kirche den Überlauf auffing und wir alle unterbringen konnten.“ Egal, wie gut du etwas machst, ein anderer wird kommen und es besser machen. Hier sind deine Möglichkeiten: Vergleiche dich mit ihm, konkurriere mit ihm, kritisiere ihn, mache Komplimente und kooperiere mit ihm. Das meinte Paulus, als er schrieb: „In der Bruderliebe zueinander seid voll Herzlichkeit; in der Ehrerbietung komme einer dem andern zuvor!“ (Röm 12,10 MB).
